tag:blogger.com,1999:blog-3217560549161010497.post4450492697026440922..comments2023-09-08T15:07:45.181+02:00Comments on Het Nieuwe Leiderschap: Van winstgedreven naar waardengedrevenTicahttp://www.blogger.com/profile/13269786936540119753noreply@blogger.comBlogger3125tag:blogger.com,1999:blog-3217560549161010497.post-18604438753903615402011-07-11T22:55:38.434+02:002011-07-11T22:55:38.434+02:00Herkenbaar en helemaal van deze tijd. Waardegerich...Herkenbaar en helemaal van deze tijd. Waardegericht gedrag op zijn puurst, is vanuit de basis authentiek en daarom ECHT. Dit vraagt m.i. ook om een open en ruime blik, het is een houding ten opzichte van elkaar. Het vraagt om een spirituele dimensie.<br />Het woord waardengedreven verraadt zijn imago al, het overdreven gericht zijn, op de gekozen waarden, waardoor juist de essentie wordt gemist. Elfie Johannesmahttps://www.blogger.com/profile/05025051848426832542noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3217560549161010497.post-62820754639797104512011-07-10T19:54:23.153+02:002011-07-10T19:54:23.153+02:00Mooi en herkenbaar verhaal ;) Wij bouwen zoals je ...Mooi en herkenbaar verhaal ;) Wij bouwen zoals je weet ook al jaren aan onze hygiƫne en onderscheidende waarden met Berckeley Square.Raymon Geurtshttp://Www.berckeleysquare.nlnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3217560549161010497.post-58316065261217436332011-07-10T18:31:56.784+02:002011-07-10T18:31:56.784+02:00Helemaal eens, en herkenbaar. Wat jij hygienewaard...Helemaal eens, en herkenbaar. Wat jij hygienewaarden noemt, noem ik categoriewaarden. Welke bank is niet betrouwbaar, professioneel en vertrouwd? Welke school niet degelijk, warm en betrokken? Vinden van wat het echt is in jouw organisatie is inderdaad een kwestie van dialoog. Die begint binnen, maar zou daar niet moeten blijven. Je stelt dat de medewerker donders goed door heeft wat 'echt&#Wiro Kuipershttp://www.onsidee.nlnoreply@blogger.com